Día de la PFE

Visualice un día juntos en medio de 17 acres de bosques naturales a lo largo de Mission Creek en Santa Bárbara. Nos reuniremos tanto en el auditorio interior como en los robledales exteriores del campus del museo. Experimentaremos elementos de la naturaleza, la interacción y las amadas Conversaciones Comunitarias en pequeños grupos de PFE en compañía de otras personas que comparten su pasión por servir a esta comunidad.

Únase a nosotros y experimente un dinámico intercambio de aprendizaje facilitado por ponentes sobre marcos de probada eficacia para influir en el cambio, los últimos datos de investigación del Informe sobre el Estado del Sector Sin Fines de Lucro, y un panel de debate facilitado por el público para compartir las lecciones aprendidas. Tendrás oportunidades para la reflexión individual y conversaciones en pequeños grupos para compartir historias personales, ideas y experiencias.

Hora & Ubicación

Partnership for Excellence 2023, Bienvenida, Conexión y Bienestar: ¿Qué es Posible?
Martes, 23 de mayo de 2023, 8:30AM – 4:00PM

Museo de Historia Natural de Santa Bárbara, Sur del Condado de Santa Bárbara
2559 Puesta del Sol, Santa Barbara

6:45 AM

Servicio de autobús gratuito PFE
Santa Maria – 6:45AM recogida, 7:00AM salida
Buellton – 7:30AM recogida, 7:45AM salida

8:30 AM

Patio del Museo

Bienvenida y establecimiento de contactos
Llegada de los autobuses PFE y de los invitados conductores
Se ofrece café, té, fruta y barras de desayuno
Registro y compromiso de interpretación

9:00 AM

Fleischmann Auditorium

Apertura del programa de justicia lingüística
Lena Morán-Acereto and Regina Santos-Moreno, Uniendo Voces/Bridging Voices

Bienvenido a Partnership for Excellence
Jon Clark, The Foundation Roundtable
Judy Hawkins and Rosalyn Collins, Partnership for Excellence

9:30 AM

Bienvenida, Conexión y Bienestar: ¿Qué es Posible?
Alex Dorsey, Urban Collaboratives
Sesión interactiva con orador principal/facilitador

Esta sesión explorará el bienestar como una iniciativa estratégica para profundizar en el compromiso y avanzar en el cambio dentro de nuestras organizaciones y comunidad.

  • Experimentar la bienvenida y nuevas formas de conectar con los compañeros participantes en el PFE.
  • Descubrir un entendimiento compartido del bienestar que fomente las posibilidades de cambio.
  • Explorar las intersecciones entre identidad, capacidad y equidad en la promoción del bienestar individual y organizativo.
  • Aprender un marco de confianza relacional que fomente la pertenencia y las conversaciones valientes.
11:15 AM

Estado del sector no lucrativo: Integrar y aprovechar los datos
Tarek Azzam, and Natalie Jones, UCSB Center for Evaluation and Assessment

En esta sesión se presentarán datos y conclusiones de la investigación regional.

  • ¿Cómo se manifiesta el bienestar a nivel práctico y organizativo?
  • Voces del sector: retos a los que se enfrentan los líderes y los trabajadores de primera línea
  • El ojo en el avance de la equidad: donde sin fines de lucro están sirviendo y recursos en el condado de Santa Bárbara
  • Pasar a la acción: utilizar los datos para mejorar el rendimiento y los resultados de las organizaciones sin ánimo de lucro
12:00 PM

Al aire libre en el campus del museo junto al Mission Creek

Almuerzo y trabajo en red

1:00 PM

Robledales al aire libre en el campus del museo

Conversaciones Comunitarias
Pequeños grupos facilitados por compañeros para reflexionar, relacionarse y entablar nuevas conversaciones sobre el bienestar y los aprendizajes de la sesión de la mañana, preparándose juntos para Llegar a las soluciones. ¿Cómo consideramos el bienestar en nuestra gente, organización y comunidades?

2:30 PMTransición
2:45 PMLlegar a las soluciones – Sesión comunitaria
Alex Dorsey, ponente principal/facilitador
4:00 PMAnuncios y cierre del programa
4:15 PMLos autobuses parten para Santa María y Buellton

Tarek Azzam, PhD | he/his/el

Tarek es profesor del Departamento de Educación. La investigación de Tarek se centra en el desarrollo de nuevos métodos adecuados para las evaluaciones del mundo real. Estos métodos intentan abordar algunos de los retos logísticos, políticos y técnicos a los que se enfrentan habitualmente los evaluadores en la práctica. Su trabajo pretende mejorar el rigor y la credibilidad de las evaluaciones y aumentar su impacto potencial en los programas y las políticas. Su trabajo de investigación incluye el estudio del impacto de la política en el proceso.
de evaluación y la integración de nuevas tecnologías y recursos, como la recaudación colectiva de fondos, para desarrollar nuevas metodologías específicas de evaluación.

Tarek también ha participado en múltiples proyectos de investigación y evaluación que han incluido la evaluación de programas académicos y de retención de estudiantes en los niveles de educación K-12 y superior, programas de educación de Ciencia, Tecnología, Ingeniería y Matemáticas (STEM), programas de salud infantil y escuelas internacionales y programas de desarrollo. También es el director del Center for Evaluation & Assessment (CEA) de la Universidad de California, Santa Bárbara, y miembro activo de la American Evaluation Association.

Alex Dorsey | she/her/ella

Alex Dorsey es una inspiradora facilitadora de liderazgo y coach ejecutiva. Su viaje, y los viajes de sus cientos de clientes, dan forma a su presencia tranquilizadora y al enfoque adaptativo, estratégico y perspicaz que Alex utiliza para guiar a los líderes y sus organizaciones en tiempos de transición.

En 2002, Alex abandonó su primera carrera en el desarrollo de comunidades y la gestión de proyectos de revitalización comunitaria de alto perfil para la Comisión de Desarrollo de la Ciudad de Portland y comenzó a trabajar como consultora. La mayor parte de su consultoría incluyó liderar organizaciones sin fines de lucro, empresas sociales y organizaciones con fines de lucro a través de la transición en diversas etapas de desarrollo.

En 2011, Alex participó en el programa Leading From Within’s Courage to Lead en Santa Bárbara, que resultó en su preparación como facilitadora por el Center for Courage & Renewal. Después de esto, Alex concentró sus dones en la facilitación del liderazgo y el coaching ejecutivo. Además, ha diseñado programas de liderazgo para organizaciones en todo Estados Unidos. En 2018, Alex fundó Platform Impact Leaders Fellowship, un programa restaurativo de un año para líderes de cambio social de color a mitad de carrera en transición, ahora en su tercera cohorte.

Alex disfruta dando conferencias en diversas organizaciones, incluidas instituciones académicas (por ejemplo, USC Marshall School of Business, School of Business en Portland State University y Pardee RAND Graduate School. Vive con su mujer en la zona de Los Ángeles. Tiene un hijo adulto en Oregón.

Natalie D. Jones, MA | she/her/ella

Natalie es Directora Asociada del Centro de Evaluación y Valoración (CEA) de la Universidad de California en Santa Bárbara. Tiene un máster en Comportamiento Organizativo y Evaluación y está finalizando su doctorado en Métodos de Evaluación e Investigación Aplicada en la Claremont Graduate University. Natalie tiene más de una década de experiencia en investigación y evaluación, especializada en metodología y valoraciones. Ha trabajado con múltiples organizaciones y programas tanto en el sector privado como en el no lucrativo, incluyendo evaluaciones de educación STEM y programas de extensión comunitaria. La investigación de Natalie se centra en la visualización eficaz de los datos, la comunicación de la evaluación y los métodos mixtos en la evaluación.

Back to top